Condenados a ser libres

Siento que estamos viviendo un tiempo donde es imprescindible repensarnos, más allá de las urgencias que la pandemia impuso a la supervivencia diaria, social y empresaria. Precisamente por eso, en estos meses, estoy yendo por la filosofía, la literatura clásica y la reflexión sobre las vivencias cotidianas en pandemia junto a mis clientes y equipo. Creo que son ámbitos que generan más y mejores preguntas que la teoría organizacional que suelo leer con pasión. Coincido con Markus Gabriel el trabajo de los filósofos hoy es reparar, no diagnosticar.

El efecto saludable del encuentro en la regulación emocional

  • Fecha: 1 June 2020
  • Por: Mariano Barusso

Días antes de la declaración de la cuarentena comenzamos a diseñar un espacio de encuentro para personas en roles de conducción, por dos razones: la primera, porque sabemos que el encuentro con otros para procesar las crisis es uno de los principios esenciales para la salud psicosocial y organizacional y, la segunda, porque quienes lideran son personas comunes, atravesadas como todos por los efectos de la pandemia.

Covid-19

Estamos trabajando desde casa para cuidar y cuidarnos. Hemos acordado con todos los clientes y proveedores como continuar con los proyectos de manera remota, al igual que lo estamos haciendo con empresas con las que nos estamos conociendo. Pueden contactarnos por las redes, por nuestro correo info@asertys.net o a los móviles +54 9 11 4428 3250 y 6889 0762.

Soluciones focalizadas para liderar en la disrupción

Creemos que las organizaciones se están encontrando con las prioridades de Servir & Vender, Liderar la crisis y Reorganizarse. Estamos preparados para ayudar con soluciones de desarrollo de comportamientos y competencias críticas, con módulos ágiles y virtuales. Nuestra presencia regional y el know how de Wilson Learning Worldwide nos permiten una implementación consistente en toda Latinoamérica.

Soluciones integradas para liderar en la disrupción

  • Fecha: 12 May 2020
  • Por: Ignacio Bottari

Asertys, como parte del Latin American Network está acompañando directamente a los grupos directivos y de capital humano a lograr un liderazgo balanceado de la crisis, con soluciones customizadas y de alto impacto. Estamos listos para poder ayudarte, Conversemos.