Seis verbos para estrategizar
Asertys2024-11-05T12:23:53-03:00Un punto de vista dirigido a líderes de equipos de alta conducción o funcionales que afrontan el desafío periódico de pensar e innovar en sus estrategias de negocio y organizacionales.
El futuro del trabajo, después del Foro Económico Mundial
Asertys2024-11-05T12:24:10-03:00El nuevo mundo del trabajo que se está configurando a nivel global es uno de ocho grandes cambios en curso que monitoreamos en Asertys desde nuestra fundación; ante ...
La comunicación en los procesos de fusión de empresas
Asertys2024-11-05T12:24:31-03:00Los contextos de fusión de empresas son claramente disruptivos y angustiantes para los empleados de las organizaciones implicadas e incrementan tanto los riesgos de pérdida de desempeño, de talentos y/o seguridad, como la necesidad de contención y búsqueda de sentido en todos los niveles de la jerarquía organizacional.
Prioridades organizacionales en un entorno volátil e incierto | Edición 2016
Asertys2024-11-05T12:24:52-03:00En esta nueva edición de nuestra investigación sobre tendencias contextuales y prioridades organizacionales se confirma el peso que las compañías y sus ejecutivos principales le están otorgando a las megatendencias y a las fuerzas actuales que modelan el entorno.
Liderar en la transición | Serie
Asertys2024-11-05T12:25:09-03:00¿Qué hacemos frente a un contexto dificultoso? ¿Apostamos a crecer o nos mantenemos “sin hacer olas”? ¿Cómo hago para no caer en una supervivencia que limite mis ganas y capacidad y la de mis equipos? ¿Cómo hacemos cómo líderes para no desconectarnos entre nosotros y con nosotros mismos?
Seis impulsores para la transformación de la función de Capital Humano
Asertys2024-11-05T12:25:23-03:00En este artículo, compartimos nuestro punto de vista sobre los que consideramos son seis impulsores de la transformación a la que está llamada la función de Capital Humano (CH).
Coaching ejecutivo: las seis distorsiones habituales que lo ponen en peligro
Asertys2024-09-24T15:43:14-03:00Dentro del universo del coaching ejecutivo externo y en los profesionales que actúan dentro de este ecosistema, observamos ciertas "distorsiones" habituales que podrían llevar a desvirtuarlo como práctica, porque la moda y la demanda de este servicio se encuentran en un momento de franca expansión
El liderazgo es siempre colectivo
Asertys2024-11-05T12:25:35-03:00Compartimos con agrado “Hacia los liderazgos compartidos”, una nueva columna de Ernesto San Gil en el diario La Nación, que se complementa con otras tres publicaciones de su autoría en ese medio, sobre las ideas de stewardship, optimismo y generosidad.
Cómo superar el arquetipo de Túpac Amaru
Asertys2024-11-05T12:25:56-03:00Nos resulta muy grato publicar este nuevo artículo “Cómo superar el arquetipo de Túpac Amaru ”, el tercero y último de la serie “Liderar en la transición ”...
Diseñar el futuro, hoy
Asertys2021-04-14T12:47:01-03:00Compartimos el video de la conferencia brindada por Mariano Barusso el mes pasado para empresarios del Agro, junto con una entrevista posterior realizada por Ricardo Bindi para el canal online Agrositio.